La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali.I nostri consulenti ti aiuteranno a trovare la migliore opportunità lavorativa, grazie ad un’attenta analisi delle tue competenze e delle tue esperienze.Per azienda cliente,RICERCAIT SPECIALISTLa figura a diretto riporto del responsabile IT sarà responsabile della gestione, manutenzione e ottimizzazione dei sistemi informatici aziendali e sarà il referente locale per la migrazione sulla nuova infrastruttura aziendale.Responsabilità:Progettare, configurare e mantenere l’infrastruttura IT, incluse reti, server fisici e virtualizzati;Assicurare la gestione e il supporto delle attività IT in stretta collaborazione con casa madre, seguendo anche progetti puntuali;Installazione e configurazione di apparecchiature IT hardware e software;Supportare gli utenti per le problematiche hardware e software;Monitorare e garantire l'ottimizzazione delle prestazioni dei sistemi e delle applicazioni aziendali;Assicurare la gestione di tutto l’asset (per esempio: pc, smartphone, telefoni, apparati di rete, ecc.);Fare attività di presidio sull'evoluzione delle tendenze tecnologiche;Supportare il responsabile del sistema informativo.Qualifiche:5 anni di esperienza in ambito informatico come sistemista preferibilmente in ambito Microsoft;Esperienza con sistemi di virtualizzazione, preferibilmente VmWare;Competenze avanzate nella gestione di reti, firewall, VPN e protocolli di rete;Conoscenza della lingua inglese a livello B2;La laurea in informatica/ingegneria informatica è considerata un plus;Capacità di gestire progetti e visione di insieme, ottime capacità organizzative, ottime capacità relazionali e di comunicazione oltre che attitudine al problem solving e propensione all’aggiornamento continuo completano il profilo.Offerta ContrattualeInserimento nel sistema incentivante aziendale;Due giorni a settimana di smart working;Orario di lavoro flessibile;Formazione continua e specifica per lo sviluppo del proprio percorso professionali;Convenzioni e scontistiche dedicate;Inserimento diretto in azienda;Full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì;Inquadramento commisurato all’esperienza;Sede: Trento (TN) con disponibilità a trasferte su Verona.
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