L'IT Project Manager in HRMsara responsabile della gestione e coordinazione di progetti IT complessi, garantendo il rispetto delle tempistiche e del budget. Dovrà interfacciarsi con stakeholder tecnici e di business, definire i requisiti e supervisionare le fasi di sviluppo e deployment.I nostri progetti sono contraddistinti dalla collaborazione e dalla costante formazione sulle più recenti metodologie e tecnologie. Si sviluppano in team con diversi livelli di esperienza e competenze, coinvolgendo attivamente ogni membro nella loro realizzazione. All'interno di questo contesto, troverai un pacchetto di vantaggi aziendali che includono:Hybrid Working: Lavorare da casa con flessibilità e comfort.Diversità dei Progetti: Opportunità di lavorare su progetti brevi, mantenendo sempre fresche e stimolanti le tue attività lavorative.Referral Program: Un programma di segnalazione senza limiti e per ogni nuovo collega che ci presenterai riceverai un premio.Training Personalizzato: Formazione su misura in base alle esigenze specifiche dei progetti su cui lavorerai.Convenzioni Esclusive: Sconti esclusivi per una vasta gamma di servizi, prodotti, viaggi, abbigliamento e tecnologia.Collega ideale:Il nostro collega, con esperienza di almeno 3 anni in ruolo analogo, affronterà con successo questo progetto grazie a:Possesso di Partita IVAConoscenza dei principi di Project ManagementOttima conoscenza della lingua inglese (livello B2)Ottima conoscenza del Pacchetto Office e dei principali tool di project Management (es. MS Project, Jira, OpenProject, etc)Esperienza nella gestione di progetti complessiEsperienza nella gestione di progetti IT con metodologie Agile e WaterfallBackground tecnico in sviluppo software, architetture IT o infrastrutture cloudCompetenze e capacità apprezzate:Abilità analitiche e attenzione ai dettagliProblem solving e capacità di gestione delle criticitàEccellenti doti di comunicazione e organizzazionePropensione al lavoro in team e gestione del tempoSei ancora interessato?Il nostro processo di selezione è rapido e coinvolgente, composto da:Colloquio conoscitivo HR:Un'opportunità per conoscerci meglio e scoprire più su di te.Colloquio Tecnico:Un incontro con i responsabili di progetto per esplorare le tue competenze e i tuoi interessi.Se possiedi le caratteristiche giuste, il nostro responsabile HR sarà lieto di darti il benvenuto presentandoti la nostra offerta di collaborazione.
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